溫州市現代服務業發展集團有限公司系溫州市人民政府直屬的國有投資運營公司，因工作需要，決定面向社會公開招聘工作人員（一般崗位）8名，現將有關事項公告如下：

一、報考條件

（一）擁護中國共產黨，熱愛社會主義，具有良好的職業道德；遵紀守法，品行良好，無違紀違法記錄；

（二）具備崗位所需的學歷、資歷以及專業或技能條件；     

（三）心理素質良好，身體健康，無精神疾病史。

二、招聘對象和具體崗位要求

（一）招聘崗位及要求詳見《溫州市現代服務業發展集團有限公司2021年面向社會公開招聘所屬公司工作人員一覽表》(附件)。

（二）報名資格條件涉及時間要求的，計算時間均截止到2021年2月28日。在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不視為工作經歷。

三、報名及資格審查

（一）登陸網址http://hr.wzmodern.com.cn（溫州市現代集團人事招聘系統），應聘人員必須使用PC機（手機端無法完成完整的報名流程）在招聘系統進行注冊、填寫完整的個人信息，身份證、學歷證書、學信網學歷證書電子注冊備案表、社保繳費記錄、應聘崗位所需有關證件和近期免冠彩色證件照等報名所需材料后進行報名。每人限報一個崗位，逾期不再受理報名。

（二）報名時間：2021年3月22日—2021年3月26日。逾期不再受理，每人限報一個崗位。

（三）咨詢電話：88195913，88108032。

（四）資格初審：由集團人力資源部負責進行資格篩選，通常于報名結束后5個工作日內完成，報名人數與招聘崗位比例不足3:1的，商有關部門研究決定是否開考。

四、考試考核辦法

（一）本次招聘采取筆試與面試相結合的方式，筆試成績占總成績40%，面試成績占總成績的60%。如報名人數與招聘崗位比例不超20:1的，則直接進入面試。

（二）筆試考核內容為綜合能力測試，滿分為100分。依據筆試成績從高分到低分的原則，按照與招聘崗位數3:1的比例確定面試人選。如遇最后一名同分的則并列進入面試。

（三）面試滿分為100分，如遇面試成績低于60分不予錄用。面試考核內容分為綜合素質能力測試和崗位技能測試。主要考察應聘人員適應實際崗位要求的綜合素質、相關崗位要求的專業知識等。

（四）面試結束后，按招聘崗位1：1的比例從高分到低分確定擬錄用人員進行政審、體檢。

（五）政審。政審內容主要對擬錄用人選的德、能、勤、績、廉等情況進行復核資格審查。

（六）體檢。體檢參照最新的浙江省公務員錄用有關標準進行。體檢合格人員，經公示5個工作日后，無異議的，按有關規定辦理錄用手續。

（七）有關面試入圍名單及擬錄用人員公示屆時將在溫州市現代服務業發展集團有限公司網站（www.wzmodern.com.cn）發布，請相關應聘人員及時關注。

五、其它事項

（一）考試時間、地點另行通知。

（二）專業匹配參照《2020年浙江省公務員考試專業目錄》對應的學科門類專業進行審查。目錄中未列入的專業或各高校新設專業，與職位要求的專業相近似的，由應聘人員提供相應的學習課程等證明資料，公司本著“相近、相似”和“宜寬不宜窄，有利于人才選拔”的原則進行專業條件審核，可根據實際情況予以從寬認定。

（三）國外學歷學位有關畢業時間及所學專業的認定，以教育部留學服務中心對其境外學歷、學位認證書為準。

（四）應聘人員應對自己所填報和提交資料的真實性負責，誠實應聘。凡提供虛假信息和材料獲取報考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格或聘用資格。對已聘人員，一經查實，即予解除聘用合同。因相應考試違規違紀行為被各級人事考試機構處罰且尚在禁考期內的人員，不得報考。

（五）在筆試、面試、政審、體檢、公示等環節如發現不符合要求，或因應聘人員自身原因放棄或在規定時間內不按時到崗等出現空缺，經現代集團黨委會研究并商市國資委后決定是否安排人員遞補。需要遞補的，按該崗位最終成績從高分到低分，在面試合格者中依次進行。

（六）請應聘人員務必準確填寫聯系電話并保持通信通暢。

 

附件：溫州市現代服務業發展集團有限公司2021年面

向社會公開招聘所屬公司工作人員一覽表

 

                          

                         溫州市現代服務業發展集團有限公司

                            2021年3月22日

溫州市現代服務業發展集團有限公司2021年面向社會公開招聘所屬公司工作人員一覽表.docx